06.04
Вопрос #8749
снятие с очереди в Д.У
Автор:
Виктория,
Город: Новокузнецк / обл Кемеровская,
06.04.2016 18:34:34
Суть вопроса:
Здравствуйте. Такая ситуация. Стою на очереди в детский сад записалась электронно в 5 садов. Скоро пойдем в один садик. С другого звонят я им говорю к вам мы не идем идем в другой . На что мне отвечают вы обязанны придти написать отказную. Вопрос обязанна ли я к ним идти писать или достаточно моего ответа по телефону.
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
06.04.2016 20:17
Виктория, заведущая просто хочет подстаховаться на случай, если вы передумаете.
06.04.2016 20:22
Виктория, письменный отказ требуют от вас в связи с тем что без вашего письменного согласия о снятии вас с очереди детский сад не имеет права.Если вы уже идете в другой детский сад и вас приняли там ,то нужно написать отказ потому что занимаете место в другом детском саде.Подробнее консультацию можно получить по тел.:95 84 97,8 950 571 22 23.
Другие вопросы:
#68530
30.05.2024 (02:49)
Оплата руководителю практики студентов
Здравствуйте!
Университет послал студентов на производственную практику. От предприятия, где проходит практика студентов, назначен руководитель практики. Ему оплата не идет, т.к. считается, что предприятие получает дармовую рабочую силу.
Может ли руководитель практики студентов от предприятия получать оплату услуг по руководству производственной практики студентов, и каким законом это регулируется?
Спасибо.
#68506
23.05.2024 (09:50)
Как продлить договор с частной школой ?
Добрый день, могут ли отчислить ребенка из платной школы или не продлить договор на следующий учебный год? Ребенку 8 лет заканчивает второй класс. Директор школы отказывается брать в 3 класс из за поведения.
#68499
21.05.2024 (07:11)
Учебный отпуск при обучении на заочной основе
Здравствуйте, скажите, пожалуйста, есть ли основания, по которым работадатель законно может отказать в учебном отпуске при наличии справки-вызова, (зависит это как-то от качества работы сотрудника, которому необходим учебный отпуск, имеющихся замечаний по рабочим вопросам и заинтересованности работадателя в получении образования сотрудника)?